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Steuern Sie Ihre Organisation durch Skills

Fertigkeiten stehen im Mittelpunkt Ihrer Personalstrategie, um Ihre Leistung zu beschleunigen und Silos aufzubrechen. Erkennen, planen und mobilisieren Sie die Fähigkeiten Ihrer Talente, indem Sie sich auf die Intelligenz unsererer Lösung stützen.
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Anwendungsfälle

Die richtige Fähigkeit, am richtigen Ort, zur richtigen Zeit

Kompass für die Kartografie
Mapping und Animation
Leistungsentwicklung
Die Leistung der Mitarbeiter steigern
Stern für Talentbindung
Talente binden

Für ein dynamisches Management Ihrer Fähigkeiten

85% der heuten Jobs werden sich bis 2030 signifikant verändern. Täglich entstehen neue berufliche Fähigkeiten. Antizipieren Sie den Bedarf von Morgen, indem schon heute Kompetenzen entwickelt werden. Das Erstellen und animieren einer Grundlage von Berufen und Fähigkeiten werden zu den wesentlichen Treibern Ihres Talentmanagements.

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Lösung

Die richtige Lösung für alle  im UnternehmenManagerHRD

Mit Neobrain, machen Sie die HR Strategie zum Mittelpunkt Ihres Unternehmens, indem Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, sich aktiv an einer individuellen Karriereplanung zu beteiligen.
Dashboard Mitarbeiterempfang

Das HR-Tool, das meiner Karriere Sinn verleiht

Ein Instrument, das Ihren Mitarbeitern Verantwortung für ihre Karriere überträgt. Beziehen Sie Ihre Mitarbeiter ein, indem Sie ihnen ermöglichen, ihre Motivationen auszudrücken. Bieten Sie ihnen Schulungen, Projekte und Stellen an, die ihren Präferenzen und Bedürfnissen entsprechen, um sie zu binden und leistungsfähig zu machen.

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Homepage des Managers mit allen Informationen über die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter

Intuitive Teamverwaltung

Ein personalisierter Ansatz für das Mitarbeitermanagement. Geben Sie Managern das Werkzeug an die Hand, um Talente zu identifizieren und die Fähigkeiten und Motivationen ihrer Mitarbeiter zu visualisieren. Individualisieren Sie die Talententwicklung und stellen Sie personalisierte Leistungsindikatoren bereit.

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Zuverlässiges und personalisiertes Neobrain-Dashboard

Ein Verbündeter Ihrer HR-Strategie

Profitieren Sie von einer einfachen Lösung mit zuverlässigen und personalisierten Kennzahlen. Steuern Sie Ihre Interviewkampagnen, antizipieren Sie die Fertigkeiten und Berufe Ihrer Branche, um sicherzustellen, dass Sie Ihre Unternehmensziele erreichen.

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Mobile First als Mitarbeitererfahrung

Eine neue Art der Interaktion

An vorderster Front der neuen Arten der Interaktion und Zusammenarbeit in Unternehmen wird das Mobiltelefon zentral für die Interaktion zwischen Mitarbeitern und der Organisation
Geben Sie jedem die Freiheit, jederzeit von seinem Smartphone aus auf unsere Plattform zuzugreifen. HR erreicht so alle Mitarbeiter (Industrie, Einzelhandel...) ohne Computer.
Das Tool ist so einfach, dass es "unsichtbar" wird: Es ist die Nutzung, die zählt, für ein verantwortungsbewusstes und motiviertes Duo aus Mitarbeiter und Manager.  

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Alle unserer Erfolgsgeschichten
STRATEGISCHE PERSONALPLANUNG

Aufbau und Moderation Ihrer
strategischen Personalplanung.

mobile Schnittstelle Mitarbeiter Erfahrung und Fähigkeiten

Die Grundlage für die Talentplanung

Die ECFM bot bis 2017 einen rechtlichen Rahmen, um die Beschäftigungsfähigkeit der Mitarbeiter zu begleiten. Das PEMPG impliziert eine dynamischere und prädiktivere Sicht auf die Berufe als die ECFM.

Neobrain reagiert auf diese Entwicklung: Aufwertung der Kompetenzen, Anpassung der Trainings an die Zielkompetenzen und erhöhte interne Mobilität. Die Bereitstellung externer Datenquellen, die zukünftige Fähigkeiten vorhersagen können, unterstützt Ihre Geschäftsleistung und Ihre Personalstrategie.

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Module

Für jede Herausforderung die passende
‍Lösung

Unser Talentmanagement-Ökosystem ist die Antwort auf alle Ihre Herausforderungen im Personalwesen.
Skills Intelligence
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Fähigkeitsorientierte Software für agile Unternehmen
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Talent Marketplace
Talent Marketplace
Karriereentwicklung und interne Mobilität skalieren
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Talent Planner
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Kompetenzzuordnung strategisch optimieren
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Engagement Loop
Engagement Loop
Leistung steigern mit kontinuierlichem Feedback und präzisen Daten
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Auszeichnungen

Unsere Talentmanagement-Lösung
‍ausgezeichnet

Neobrain hat für seinen innovativen und bewährten Talentmanagementprozess zahlreiche Auszeichnungen erhalten.
Wevestone
1. Startup für HR-KI.
Manpower Group
Gewinner des
Prix Manpower
(Vivatech)
PWC
Als eines der 10 vielversprechendsten HR Tech-Startups in Europa ausgewählt
G2-Logo
High Performer Fall 2024
auf 4 Kategorien
(Talent intelligence & Marketplace, Skills & Career Management).
Integration

Unsere Plattform lässt sich in Ihr HRIS

integrieren
Damit sich unsere Talentmanagementlösung bestmöglich in Ihre Organisation einfügt, haben wir Integrationen mit Ihrem bestehenden HRIS entwickelt. Entdecken Sie unseren Marketplace.
Neobrain lässt sich das HRIS integrieren
Technologie

Künstliche Intelligenz im Dienste von
HR

Der Antreiber Ihrer Personalpolitik

Die Kombination von HR-Intelligenz und künstlicher Intelligenz fördert die richtige Zuordnung von Talenten im Unternehmen.

Mit der KI von Neobrain können Sie jede Fähigkeit erfassen, bewerten und nutzen sowie sie nahtlos mit Ihren HR-Prozessen verknüpfen. Verlassen Sie traditionelle Karrierewege, indem Sie unentdeckte Kompetenzen aufdecken.

Ordnen Sie Ihre Mitarbeiter internen Stellenangeboten mithilfe unserer leistungsstarken Matching-Engine zu. Die Qualität der Nutzungserfahrung unseres Ökosystems fördert die Reichhaltigkeit und Zuverlässigkeit Ihrer HR-Daten, sodass Sie die richtigen Entscheidungen treffen können.

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Netzwerk der von KI gelieferten Intelligenz
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Personalisieren Sie Ihre Skillontologie in 1 Monat
Nur 30 % der Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern nutzen ihr Skill-Referenzsystem, warum so wenige? Mangelnde Personalisierung, Schwierigkeiten bei der Aktualisierung, begrenztes Engagement der Interessengruppen. Finden Sie heraus, wie Sie es in weniger als einem Monat einfach und effektiv machen können!
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Repository: Methodik und Ratschläge für eine unbeschwerte Gründung. Laden Sie unseren PDF-Leitfaden herunter, der mit Fallbeispielen illustriert ist.
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Schlagzeile Neobrain
Fertigkeiten
Der Kompetenzansatz: Schlüssel zur Leistung
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2 Geschäftsfrauen, die auf einem Pad arbeiten
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