Den Talenten Einblick in interne Möglichkeiten verschaffen, und den Managern einen einfachen Zugang zu den Zielfähigkeiten bieten.
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Neue Herausforderungen
Die Kartierung Ihrer Fähigkeiten bietet Ihnen einen "Internal Talent Marketplace", um Ihnen passende Stellen oder Aufträge anzubieten. Die Mitarbeiter werden sich auch der Vielfalt der angebotenen Karrierewege bewusst.
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Unternehmen würden gerne mehr über Kompetenzlücken erfahren und diese besser antizipieren, um sie zu schließen.
Quelle: "Beyond hiring: How companies are reskilling to address talent gaps", McKinsey & Company, 2020
Module
- Créez ou enrichissez votre référentiel rapidement grâce aux suggestions de l'IA Neobrain (51 millions de compétences mises à jour quotidiennement).
- Votre cartographie de compétences vous permet de détecter immédiatement les forces et axes d'amélioration de chacun.
- Visualisez les écarts entre les besoins et les compétences disponibles de votre organisation, préparez ainsi les programmes de formations adaptées.
- Donnez à vos collaborateurs et managers la capacité d'évaluer et de valoriser à la fois leurs compétences et leur motivation pour les développer.
- Identifiez facilement les collaborateurs adaptés à vos offres d'emploi et de missions : notre Talent Marketplace vous donne un accès continu et personnalisé à votre vivier de talents.
- Améliorez l'allocation de vos compétences tout en engageant les collaborateurs et managers dans des trajectoires de carrière riches de sens.
- L'implication de chacun dans leurs résultats et de l'engagement ne peut plus être ponctuelle mais bel et bien permanente.
- Offrez la plateforme qui responsabilise et favorise l'expression de la voix des talents : la solution "Performance & Engagement" de Neobrain.
- Planifiez, centralisez et orchestrez tous vos temps forts RH (entretins annuels, professionnels, fins de mission) sur un seul outil. Gérez l’intégralité du processus, de la préparation à la signature avec des rapports automatiques.
- Formalisieren und verfolgen Sie Leistungsziele, indem Sie von strukturierten, leicht einsetzbaren Gesprächsrastern profitieren.
- Nourrissez votre Talent Management des feedbacks de chacun à partir de campagnes activables à tous moments.
- Sammeln Sie individuelle und kollektive Statistiken, um Ihre Entscheidungen zu treffen.
METHODOLOGIE
Weiterentwicklungsmöglichkeiten individualisieren
Fähigkeiten und Motivation verbinden
Ein Verzeichnis dynamischer Talente erstellen
Sie vertrauen
uns
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